目前，传统企业的人力资源管理机制已不再适用。因此，迫切需要进行数字化转型和发展，充分发挥人力资源管理的效果。人力资源系统软件如何解决企业人事考勤问题？

　　以加工制造业复杂的人事考勤管理为例，悟空HRM人事管理系统软件是如何处理的:

　　①人事基础：

　　悟空HRM科技选用的全方位系统的个人档案管理资料，员工基本信息一目了然，此外，系统软件适用于自定信息内容项目和刷卡身份证，快速输入身份信息，申请新员工入职，并具有独特的信用黑名单预警信息功能。如果信用黑名单中的员工申请入职，他们可以提醒预警信息，防止员工在信用黑名单中再次入职。

　　②考勤管理：

　　考勤管理是加工制造业的问题之一，因为员工相对集中，所以要管理不同类型的员工，需要很多班次才能融入生产制造。

　　②考勤管理：

　　考勤管理是加工制造业的问题之一，因为员工相对聚集，所以要管理不同类型的员工，需要很多班次才能融入生产制造。如:八小时、早班、中班、夜班、轮班、连班、延伸班等。排版设计和维护班级制度的工作量非常大。此外，各类员工的考勤管理异常，如换假、休假、补假、缺班等，必须再次改变班级！假如人为排班表考勤管理，工作量过大，而且很容易出错，这就需要一套非常智能的考勤系统来支撑。悟空HRM考勤管理系统很好地解决了这个问题。

　　考勤管理:考勤管理系统可以与各种考勤设备集成对接，支持IC卡、指纹、人脸、app等多种打卡方式。考勤数据可以实时同步上传，自动统计员工的考勤数据，预警异常考勤情况，生成各种详细的考勤数据报表，方便考勤和薪酬计算。大大降低了HR的考勤工作量。

　　智能调度：考勤管理系统可以支持制造业和连锁行业的各种调度计划，提供灵活的调度管理，并根据工作计划为不同的员工、不同的职位、考勤小组和部门制定相应的调度规则。

　　智能调度：考勤管理系统可以支持制造业和连锁行业的各种调度计划，提供灵活的调度管理，并根据工作计划为不同的员工、不同的职位、考勤小组和部门设置相应的调度规则。可为适用于同一班次、同一考勤制度的员工设立考勤小组，可快速过滤，实现快速调度，简化复杂的调度问题。

　　加班休假＆审批：考勤管理系统可实现在线申报加班，处理企业班前、班中、班后浮动班加班管理，自动比较加班数据和加班申报，有效控制员工加班。同时，可以支持各种类型的假期类型，可以根据需要定制假期规则，为企业提供假期配额管理。还可实现考勤审批，如请假、调休、审批、销假等。

　　悟空HRM人事管理系统软件可以全面解决人员、考勤、薪酬等管理问题，帮助企业选拔人才，提高人力资源经济效益。目前，全国有6万个问题 有兴趣进一步了解企业案例，请联系悟空HRM科技！

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