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人力资源系统、人力资源管理系统、人事管理系统、HR系统、HCM系统等都是人力资源管理工具,可以促进企业信息管理,有效提高流程效率,降低劳动力成本,提高管理效率等。很多企业都意识到了这个好处,纷纷上线。第一次使用人力资源系统需要做哪些准备?
1、获得预算、人力、时间、决策等企业高级管理人员的理解和支持;
2、确定企业短期、长期人力资源管理的发展方向;
3、建立项目实施小组,包括人事、领导、IT等;
4、梳理人力资源管理体系、流程、优化目标等,制作相应的需求文件;
5、立项宣导,选型对比;
6、实施宣导;
7、有针对性的系统操作培训;
8、坚持使用。
作为管理咨询培训和人力资源系统集成解决方案的供应商,悟空HRM有本地部署的悟空HRM精益版和Saas的悟空HRM易企版,受到国内数千家企业的选择和认可,项目实施成功率为100%。帮助企业实现考勤管理、绩效管理、智能调度、报告分析、薪酬管理、电子签约、招聘培训、餐饮消费、工厂检查等信息控制和数据分析,提高企业管理效率,降低人力资源成本。
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