企业管理软件太多，关键在于软件系统能否帮助您的企业解决实际的业务问题，毕竟适合企业业务需求的才是最好的。下面从投入产出比和易用性的角度，介绍几种常用的管理软件，选择参考：

　　1、人力资源管理：

　　悟空HRM

　　悟空HRM始终专注于产品研发和技术创新，创建一个成熟的Versuit EHR人力资源管理系统和智能访问管理系统涉及生物识别等专业领域。到目前为止，已经实施了近1000名客户，特别是在制造业领域。

　　悟空HRM以最新的人力资源管理理念为前瞻性，以客户需求为导向，以科学规范的软件项目管理为基础，建立了一套完善的技术研发体系，不断探索和实践人力资源专业领域，构建了从人力资源基础应用到战略应用的EHR系统。

　　 悟空HRM连续六年荣获江苏省高新技术企业、软件企业、民营科技企业称号，6项国家实用新型专利、3项发明专利、35项国家计算机软件作权、3项省级高新技术产品、3项国际标准产品证书。

　　悟空HRM始终坚持“汇知共谋，通融共赢”经营理念，实施SQS服务体系和人性化管理体系，培养严谨专业的技术团队，以高端软硬件产品为载体，全面管理产品研发、项目实施、售后服务，重点为企业提供精细的管理解决方案，让企业管理更准确、更高效、更优秀

　　悟空人力资源管理系统涵盖整个人力资源模块，包括招聘、人才管理、绩效考核、社会保障校准等全过程服务，非常适合企业人力资源使用场景。特别是薪酬、考勤模块功能，参照制造业、外资等行业经验，完善先进，可完美匹配许多复杂场景，除个性化需求定制外，无后续成本，上门部署培训，具有成本效益和使用经验的软件，非常推荐。

　　2、企业即时沟通:

　　钉钉

　　在企业内部沟通中，钉钉作为智能移动办公平台，估计大家都很熟悉。由阿里巴巴集团开发，免费提供给所有中国企业，用于商务沟通和工作协作，提供个人电脑版、网络版和手机版，支持手机和计算机文件交换，通过系统解决方案（微应用）帮助中国企业全面提高中国企业的沟通和协作效率。由阿里巴巴集团开发，免费提供给所有中国企业，用于商务沟通和工作协作，提供电脑版、网络版和手机版，支持手机和计算机文件交换，通过系统解决方案（微应用）帮助中国企业全面提高中国企业的沟通和协作效率。依托阿里巴巴，人气和曝光率都很高。产品有很多常用的功能，如打卡、审批、日报等。，但整个产品倾向于内部沟通。如果从人力资源的角度来判断，人力资源各模块的功能不适合场景，不精细也不专业。

　　企业微信

　　企业微信是腾讯微信团队为企业打造的高效办公平台。腾讯于2016年4月18日宣布正式发布“企业微信”1.0版，iOS、Android、Windows、Mac四个平台同时推出。 企业微信作为一种办公沟通工具，不仅具有类似微信的聊天功能，还集成了公费电话和邮件功能。同时，软件中可以实现公告、考勤、请假、报销等功能。与钉钉类似，该产品倾向于企业内部沟通。

　　3、企业通信:

　　腾讯企业邮箱

　　腾讯企业邮箱是腾讯为企业用户提供的企业邮局服务。用户可以建立自己的邮局，实现邮件收发等功能。企业按要求配置域名后，可以拥有一批以企业域名为后缀的邮箱账号，并可以根据需要独立组织、管理和分配。

　　4、企业出行管理：

　　滴滴企业版

　　滴滴企业版是滴滴出行旗下的企业出行服务平台，于2015年1月27日正式宣布推出。帮助企业管理者利用出行数据实现线上、数据化、智能化管理。滴滴企业版通过智能出行管理系统，帮助客户简化财务报销管理流程，整合全面准确的后台行程和成本数据，从全局角度更好地实施成本控制。

　　悟空人力资源管理系统将继续为您提供人力资源行业信息和相关问题的答案。同时，我们开发的人力资源管理系统已经被数千家国内企业选择和认可，帮助企业实现培训管理、招聘管理、人事管理、考勤管理、智能调度、工资绩效、电子签约、餐饮消费等信息控制和数据分析，提高企业管理效率，降低人力资源成本。