信息化转型是当前企业的发展趋势，其中人事系统已成为企业日常必备的工具之一，得到了众多企业的认可。众所周知，市场上有很多相关的软件品牌，如人事系统、EHR系统、人力资源软件、人事管理系统、人力资源软件等。如何选择和评估是企业最关心的！

　　今日由悟空HRM小编简单介绍：企业最需要评估的人事系统项目是什么？

　　1、人事系统的功能模块

　　这是最重要的评估方面，直接决定了项目的结果！因此，在系统供应商演示时，必须确保实现所显示的功能，并进行明确的咨询。

　　2、使用操作

　　全公司员工使用系统，水平、能力等差距太大，所以系统必须简单，操作方便！不要添加一些没有实际意义的功能，只是为了看起来更好。

　　3、系统扩展

　　人事系统是一个长期运行的项目，具有良好的扩展性，与时俱进，与其他管理工具对接！

　　4、价格

　　人事系统不是一个小项目，价格从几万到几百万不等。虽然看起来差不多，但是深度不同，差别很大！企业预算直接影响人力资源管理体系的选择，因此必须结合市场价格选择最具成本效益、最适合企业行业的！

　　悟空人事系统将继续为您提供人力资源行业信息和相关问题的答案。同时，我们开发的人事系统已经被数千家国内企业选择和认可，帮助企业实现人事基础、组织结构、报表分析、薪酬管理、绩效管理、考勤安排、电子签约、招聘培训、餐饮消费等信息控制和数据分析，提高企业管理效率，降低人力资源成本。