据相关数据统计,近五年来,人事管理软件的市场需求以38%的速度快速增长,人力资源数字化管理已成为行业变革的必然趋势。通过调查发现,43.28%的人力资源部希望建立一个人事信息管理平台,以改善员工体验,减少工作量,而不是通过外包或盲目扩大部门人员的招聘,以解决企业人力资源部日常处理大量事务性工作的问题。
无论是本地部署的人事管理系统,还是Saas部署的人事管理软件,未来几年仍将处于快速增长期。主要原因是更多的民营企业意识到人事管理的重要性,开始接受该产品,并从早期引进的企业用户中受益。
要问哪些人事管理软件比较好,首先要明确HR对人事管理系统的需求点。我们需要找到用户驱动的人事管理系统,而不是产品驱动。其中,HR关注点排名前三的是“您可以随时了解员工能力等相关数据”、“帮助企业评估候选人和内部人员”、“提高员工工作满意度,避免就业风险。”
在具体的品牌选择中,“制造商品牌的影响”、“产品集成能力和接入难度”、“制造商的生态布局”是各大企业最关心的问题。
因此,通过以上数据,再判断十大人事管理系统的排名,我们可以知道。Peoplesoft可以当选十大市场、Workday、Kronos、悟空HRM、万古科技、铂金软件、施特伟、i人事、多薪、嘉阳等具体排名参考“国内外有哪些人事管理体系?主流人事管理软件品牌排名”。
悟空HRM可以被选为十大人事管理系统,这与我们20年来对产品的极端追求、悟空HRM员工的不懈努力和无数基准企业的成功案例,特别是对制造业人事管理软件功能需求点的深入探索,创造了今天的悟空HRM。
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