在这个追求效率的时代，人事系统能给企业带来什么，直接决定了企业存在的必要性！目前市场上人力资源管理体系繁多，产品参差不齐，哪些好用？如何选择？

　　一、悟空HRM

　　选择理由:自成立20多年以来，一直专注于产品研发和技术创新，打造了成熟的Versuit EHR人事系统和智能出入管理系统涉及生物识别等专业领域，到目前为止，已经实施了近千家客户，特别是在外资、制造业、集团企业等领域。

　　二、SAP

　　选择理由：世界领先的企业应用软件解决方案供应商，为客户提供ERP云、人力云、分析云、云平台、数字创新等解决方案，功能大而完整，成本极其昂贵。

　　三、肯耐克萨

　　选择理由：拥有 十多年的企业管理咨询服务经验，专注于员工生命周期管理，产品线相对完整，综合模块也导致价格较高。

　　四、盖雅工场

　　选择理由：从劳动计划、智能调度、劳动执行、复杂考勤、劳动绩效、生产时间、销售绩效、劳动大数据分析等全过程提供劳动管理解决方案，适用于各种就业形式和工作时间制度的企业。

　　五、Moka

　　选择理由：可聚集拉钩网络、58个城市、智联招聘、老板直接招聘等主流招聘渠道，拥有丰富的人才评价、视频面试、背面调整系统等生态对接，满足企业招聘过程中的各种业务需求，适合中大型互联网企业。

　　ehr系统的主要功能是帮助企业和员工提高整体效率，节约劳动力成本，并结合企业自身的实际需要进行选择！

　　ehr系统的主要功能是帮助企业和员工提高整体效率，节约劳动力成本，并结合企业自身的实际需要进行选择！