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如何判断hr人事管理系统制造商是否合格？
即使我们买了一件衣服，我们也会考虑品牌、款式、质地、价格、颜色等问题。有时我们整天都不买我们想要的东西，更不用说现在我们想买一个复杂的人事管理系统了。
面对互联网上不均衡的人力资源管理软件，我们的人力资源不可避免地会不知所措：如何判断人事管理系统制造商是否合格，选择适合我们公司、稳定可靠的产品？
首先，我们应该明白，在网上排名好的制造商，他们的人力资源人事管理系统不一定好，可能是因为他们做百度招标广告，我们去了解，可以参考一些在线声誉，看看哪些品牌经常被提及和广泛赞扬，浏览尽可能多的信息，选择一些替代供应商联系。
以下是预约演示阶段，邀请人力资源管理软件制造商到企业进行产品现场演示，一方面是对产品的调查，另一方面也是对人的调查。如果销售顾问不可靠，很难相信这是一家合格的人事管理系统制造商。
引导您选择合适的人事管理系统，并为您规划科学、清晰、可行的解决方案，以确定产品是否适合我们公司。
当然，我们不能听销售人员的话。一家合格的人事管理系统制造商必须积累丰富的客户案例。我们可以在他们的网站上查看荣誉客户，或者询问销售人员贵公司在当地开发了哪些客户，找到联系电话，询问他们的人事部门，这个软件使用后感觉如何，是否稳定可靠，是否给公司带来了好处。
通过以上三点，我们可以帮助我们判断人力资源管理软件制造商是否合格，让我们选择一个稳定可靠的人事管理系统，适合我们自己的公司。
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