很多公司之前没有引进员工休假软件，所以总觉得这个软件很复杂，在引进的时候会对硬件和环境的使用有限制和要求。

　　那么，使用员工休假软件会有限制吗？还是在使用时，只要操作正常，有计算机？我们一起来看看这些问题吧！

　　先说说使用要求。员工休假软件使用起来非常方便快捷，安装起来也很简单。只要有网络和计算机操作系统，就可以顺利安装。安装调试后，可直接正常使用。

　　由于员工休假软件不是刚刚推出的新系统，市场对员工休假软件的反馈也很好，整体评价非常稳定。因此，当客户需要购买和使用时，他们不必担心和困扰使用条件和限制。如有必要，他们可以直接购买。而且看看这个系统在客户群中的口碑和评价，我们也知道这个系统的使用价值很高，对公司的管理也很有帮助。不仅可以让员工合理分配假期。对管理者来说，所有的管理也一目了然，不会出现任何问题。

　　先说限制，因为员工的休假软件是可以定制的，所以在限制方面几乎没有限制。如果系统本身有一些功能不是很满意，也可以要求平台，看看功能是否可以定制，完全根据自己的需要改变，所以对客户没有问题，使用也很简单，是他们需要和喜欢的功能，所以使用也会提高工作效率，降低工作难度。

　　当然，在使用时，员工休假软件几乎没有困难。只要是有计算机基础的人，轻松进入这个系统操作就不会有问题。而且安装后会有专门的工作人员给自己指导，告诉自己如何操作和软件，这样以后使用的时候就不用担心各种问题，提前培训好，不用担心。

　　悟空HRM是加快人力资源管理数字化转型，提高组织管理效率的一站式人力资源管理平台， 让人力资源管理更简单。用户包括腾讯、中兴、中国重汽、中国远洋、蜜雪冰城、携程等中国知名公司，显著提高了企业的运营效率。请立即免费试用。